美国临床肿瘤协会(ASCO)在2012年10月至2013年3月间开展了一项针对全美肿瘤医师的调查，评价其对工作生活平衡的满意度和职业计划。这份由Shanafelt等发表在《临床肿瘤学》上的调查结果表明，大部分肿瘤医生对他们的工作生活平衡不满。

共有2998名肿瘤医师受邀参与调查，该调查含60项问题。其中，1490名(49.7%)医师进行了回复，1117名(37.3%)医师完成了整套调查。该调查分析了1058名(35.3%)未退休医师的工作生活平衡状况及职业规划。

多变量分析发现，女性肿瘤医师(比值比[OR] = 0.443, P <0.001)和投入更多的时间对患者护理的人(每额外工作一小时OR, 0.977; P <0.001)对工作生活平衡满意的可能性更小 。对于工作生活平衡的满意度和职业倦怠是多变量分析中导致工时减少和离职的最强预测因子。

调查人员总结到：“全美肿瘤医师对工作生活平衡的满意度似乎低于其他医疗科室。这种不满与企图减少工时和离职高度相关。鉴于对全美受肿瘤医师的调查尚不充分，有必要进行关于工作生活平衡、倦怠及职业满意度的相互联系和它们对职业及退休计划的影响的额外研究。

(编译 双琨 审校 卢铀)